泉州一社区试装“朝天眼” 高空抛物有克星了？

　　《光环》联合创始人Marcus Lehto近日在社交媒体上点评《光环：战役进化》，光环归光在肯定游戏整体体验的联合同时，也指出前传任务等部分设计存在不足。创始www.色虎17c

　　这番言论引发粉丝热议，不少人期盼他重返团队。示愿妻子3免费完整版HD面对粉丝期待，环游9.1免费版下载安装网站贵峰Marcus Lehto明确回应“我愿意回归”。制作

　　当前《光环》系列深陷管理困境，长期依赖外包维持运营，联合Halo Studios始终未能为这一Xbox标志性IP找准发展方向。创始粉丝普遍认为，人表Marcus Lehto这类资深开发者的示愿回归或能助力系列重回正轨，同时也呼吁更多元老级设计师归队，环游很狠撸重现2000年代初的制作辉煌。

黄子韬《冰激凌》惊喜首唱 甜蜜舞台尽情碰撞夏日浪漫

　　6月17日晚，全能唱作人黄子韬出席某大型晚会，劲歌热舞火力全开，为在场观众带来一场视听盛宴。晚会现场，黄子韬不仅演唱了《不劳不获》和《误会》两首歌曲，还惊喜呈现了还未上线的全新单曲《冰激凌》的首唱舞台。除了化身“冰激凌”男孩为观众带去欢快热情的唱跳演出，他还表示“希望这首歌可以陪大众度过每个炎炎夏日”，可谓诚意十足。

　　演出环节，黄子韬在一众伴舞的簇拥下热情开唱，动感酷燃的旋律搭配他暖酥的磁性嗓音，《不劳不获》和《误会》两首热歌一开嗓便燃炸全场。而随后《冰激凌》所呈现的初舞台也极具视觉享受，惬意轻快的旋律碰撞着甜蜜粉嫩的灯光舞美，现场被装点成了梦幻的冰激凌世界，新歌所传达的甜蜜浪漫一览无遗，糖分溢出屏幕，高潮不断。从现场Live版本看，新歌《冰激凌》结合了街头嘻哈曲风和夏日甜蜜旋律，传递出别样的音乐火花。黄子韬的舞台表演极具感染力，实力诠释出唱跳全能的王者风范。

　　而当晚的舞台设计也颇具加分色彩，科技感与色彩感混搭，光芒万丈炫彩夺目。大胆前卫的舞台很大程度还原了黄子韬串烧歌曲的意境表达，让网友直呼“燃炸的舞台”、“眼球被晃到了”、“舞台魅力太绝了”。

　　此次舞台演出，黄子韬以一身帅气亮黑色穿搭亮相舞台，条纹亮片上衣突显健美肩部曲线，破洞牛仔裤完美勾勒出了修长高挑的腿部，整个造型简约时尚又不乏青春活泼。别出心裁的冰激凌“ICE”字样眼妆更是点睛之笔，这一细节设计让整个造型和歌曲的意境完美兼容。

　　作为黄子韬开启2020年音乐篇章的首支单曲，今年最爱主打歌之一，《冰激凌》从预告开始就曾几次引发网友热议。据了解，《冰激凌》不仅是他回馈粉丝的甜蜜礼物，也是他重新出发找寻自我音乐初心的新起点。新歌舞台首唱后，浪漫梦幻的歌词、轻松活泼的曲调、甜蜜十足的舞台……许久未见舞台的网友们，对这首新歌的上线产生了更大的期待。

　　黄子韬全新夏日单曲《冰激凌》将于近期全球发布，让我们一起期待这首夏日治愈系情歌的甜蜜到来，希望每个夏日都能有“冰激凌”甜美陪伴。

泉州市今年力争创建综合类中医类国家区域医疗中心

泉州市今年实施20项重点任务持续深化医改 

力争创建综合类中医类国家区域医疗中心 

日前，泉州市印发《泉州市深化医药卫生体制改革2022年重点工作任务》（以下简称《任务》），明确今年将从完善医疗资源供给体系、完善人事薪酬激励机制、深化“药价保”集成改革、健全分级诊疗体系、统筹推进相关领域改革等5大方面，着力落实20项重点任务，持续推动深化医改工作。

建设国家区域医疗中心

高位嫁接优质医疗资源

建设区域医疗中心是近年来泉州市深化医改、提升医疗服务水平的重要抓手之一。今年，泉州市将抓好国家区域医疗中心上海市第六人民医院福建医院建设，推动福医大附属二院加快省级区域医疗中心建设，同时支持市第一医院、市中医院积极争取对接“国家队”高水平医疗机构，合作创建综合类、中医类国家区域医疗中心。

高位嫁接优质医疗资源方面，泉州市将推动市第一医院与复旦大学附属中山医院，其他市属医院与北京、上海等“国家队”合作共建10家临床技术协作中心，推动县级综合医院引进“北上广深”等地优质资源。力争在年底前，全市建设10家以上县域医疗次中心，建成省级标准社区医院5家。

学科建设方面，泉州市将实施“五个一批”诊疗能力提升计划。在巩固加强现有省级临床重点专科项目基础上，培育1—2个国家级临床重点专科项目；建设10个省、市级重点专科，培育10个市级专科诊疗团队，掌握20项核心和关键临床诊疗技术。

完善人事薪酬激励机制

培养引进高端医学人才

薪酬制度改革方面，《任务》提出，将扩大公立医院内部分配自主权。公立医院引进的高层次和紧缺急需人才，所需薪酬总量单列，不计入工资总额核定基数。完善薪酬总量核定办法、人员薪酬水平合理增长机制和内部分配制度，人员支出占业务支出比重力争较上年提升1个百分点左右或接近45%，逐步提高医务人员固定薪酬占比。

人才培养和引进方面，泉州市将建立分层次、多渠道、精准化的人才引进培养机制。其中，市属三甲公立医院和晋江市医院引进高层次人才团队不少于1个、客座专家不少于3人，其他三级公立医院引进客座专家不少于2人。全市计划招聘1500名医师，其中硕士研究生以上学历不少于120名。

推动“三医联动”

深化“药价保”集成改革

近年来，泉州市持续跟进国家和省药品耗材集中带量采购成果，为广大市民群众减轻医药负担。今年，泉州市将建立健全药品集中带量采购激励约束机制，开展国家和省药品集中采购和使用中医保基金结余留用考核工作，并根据考核结果，将集采药品使用节省的医保基金，按照50%的比例直接拨付给考核合格的公立定点医疗机构。

深化医疗服务价格改革，泉州市将按照“设置启动条件、评估触发实施、有升有降调价、医保支付衔接、跟踪监测考核”的基本路径，建立目标导向的项目价格管理机制，开展医疗服务价格调价评估。支持薄弱学科、基层医疗机构和中医医疗服务发展，体现医生技术劳务价值。力争到今年年底，全市二级以上公立医院医疗服务性收入占比达35%。

健全分级诊疗体系

促进中医药传承创新

健全分级诊疗体系方面，推动泉州市第一医院医疗集团完善双向转诊信息平台，推进成员单位建设10个联合病房、慢病门诊，新开展10项基层适宜医疗技术。改革紧密型县域医共体运行机制，完善县域医共体医保基金打包支付绩效考核方案，以奖代补、以点带面促进基层综合医改和医共体设施设备建设、服务能力提升。

建立医疗技术与医疗骨干“双下沉”机制。制定出台三级医院专家到基层医疗机构坐诊补助、职称聘任等支持政策，推进二级以上公立医院医疗技术、医疗骨干“双下沉”。推进中心城区市第一医院、市中医院、福医大附二院、医高专附属人民医院等二级以上公立医院帮带中心城区19家社区卫生服务中心。

中医药方面，泉州市将继续鼓励各级名老中医、学术流派传承工作室下沉基层中医馆设立传承工作站。推广“联盟+共享”模式，鼓励县级中医医院建设县域中药饮片供应中心和共享药房。推进二级及以上中医医院建设治未病中心、综合性医院设置治未病科室、有条件的社区卫生服务中心和乡镇卫生院设立治未病服务站。今年将建设10个基层示范中医馆，创建3—5个省级中医药文化宣传基地。（泉州晚报记者 郭雅莹 通讯员 陈志波）