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泉州将投入580多万元对仁风片区污水管道进行改造

泉州北渠东湖街道仁风段，有污水往饮用水源中直排，已经存在多年。海峡都市报记者经过多次调查报道了此事，引发关注，泉州市副市长朱启平也关注了此事。

最近，这事有了重要进展，泉州方面将投入580多万元对仁风片区的污水管道进行改造，有望彻底解决该片区的污水排放问题。昨天，改造工程正式开工。

应急：封堵排水口，吸污车排运

记者了解到，9月24日，泉州市河长办、泉州市水利局、泉州市生态环境局，丰泽区水利局、城管局、生态环境局和东湖街道等市、区、街道三级关联单位召开现场会，并封堵了排水口。市北渠水资源调配中心表示最近还加强了巡查力度，对两岸非法捕捞、钓鱼行为进行了专项整治。

据了解，由于历史问题，仁风片区的管道尚未

彻底进行雨污分流改造，导致污水排入事发地附近的窨井，窨井灌满后流入北渠。“我们采取了吸污车排运。”东湖街道工作人员徐先生说，出水口封堵后，街道安排了排污车待命，进行应急排污，“差不多三天排一次，目前已经排了十多次”。

10月31日下午，记者发现事发排水口的排水量已经变得很小。

进展：管道改造，长效解决

为了彻底解决仁风片区的污水排放问题，日前，泉州方面已经启动该片区的污水管网改造，改造工程由泉州市水务集团负责落实。

“水只能疏，不能堵。”

泉州市水务集团副总工程师范文博介绍说，整个仁风片区的排水范围大约60公顷，整个工程投入580多万元。工程改造后，仁风片区的污水排放问题将得到彻底解决。

昨日下午4时左右，记者发现水务集团权属的水务建设集团的施工队已经进驻仁风工业区开始施工。

“主要是文武路一侧和齐云路一侧的污水管网改造，并将其与对应方向的排

污管道对接好。”在现场，水务建设集团副总工程师李先生介绍，工程将做好辖区内南北两个方向排污管道的改造以及区域内各支管的铺设、改造。整个工程预计四个月完工。（海都记者 吴日锦 林良标）

新规出台！高技能人才可“直通”认定

记者从泉州市人社局获悉，为加快推进泉州高技能人才队伍建设，进一步强化民营经济发展人才支持，优化营商环境，泉州近日印发《泉州市高技能人才直接认定暂行规定》（以下简称《规定》），对用人单位生产实践中具有精湛专业技能，业绩突出、贡献较大，被行业或企业公认达到高级工（三级）或技师（二级）水平的技能人才予以直接认定为泉州高技能人才（高级工）或泉州高技能人才（技师），并对用人单位及个人给予相应的技能人才扶持措施。

《规定》中所认定的职业（工种）为国家职业分类大典中收录的技能类职业（工种）和人力资源社会保障部新公布的职业（工种）。职业分类大典未收录但用人单位生产经营中实际存在的技能岗位，可按照相邻相近原则对应到职业分类大典内职业（工种）实施评价。

《规定》中的用人单位是指注册地、纳税地、社保缴纳地、实际办公地均在泉州市行政区域内并合法正常经营的企业、行业协（学）会、工业（产业）园区等。《规定》中的技能人才是指与泉州用人单位签订3年及以上全日制有效劳动合同，掌握专门知识和技术，具备一定的操作技能，且在泉州同一用人单位连续工作12个月及以上的人员。

高技能人才直接认定工作由用人单位统一组织实施，采取网上审核。

1.经认定的泉州高技能人才（高级工）、泉州高技能人才（技师）可按照“就高不重复”的原则享受相应的人才扶持政策。

2.经认定为泉州高技能人才（高级工）的，可按照500元/人的标准给予用人单位一次性奖励补贴；经认定为泉州高技能人才（技师）的，可按照1000元/人的标准给予用人单位一次性奖励补贴。所需补贴经费从市本级财政经费列支。

3.用人单位可从已认定的泉州高技能人才（技师）择优设立“首席技师”，并推荐“首席技师”单列参评各县（市、区）技能大师,入选比例不少于当年度评选总数的20%，并享受县级技能大师有关优惠政策及待遇。

4.鼓励支持在泉州注册的台资企业及吸纳台胞的用人单位开展高技能人才直接认定。

5.经认定的高技能人才取得与申请认定时所从事职业（工种）相同或相近的职业技能等级证书的，按等级给予1000-3000元的见证补贴。（泉州晚报记者 许奕梅）