設計還有世襲？一家子都是建築師的家庭故事

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打击“黑车”非法客运 泉州两辆无证旅游大巴被查获

执法人员要求汽车服务公司安排一辆有营运资质的大客车将35名乘客转运到目的地。泉州交通执法支队 供图

东南网12月12日讯（通讯员 郑兆林 本网记者 谢玉妹）10日上午，泉州市交通执法支队在泉州南高速出口附近查获两辆没有营运资格的旅游客运车辆。

当天，泉州市交通执法支队二大队联合泉州高速交警二大队开展打击“黑车”非法客运专项整治行动。在泉州南高速出口，执法人员发现两辆草绿色的大型客车行驶到收费站内广场离票道100米的位置就靠边停车，迟迟不肯出高速。

为避免收费站内广场车辆拥堵，执法人员随即上前进行询问调查，两车驾驶员均称因车辆出现故障无法行驶。在逐一检查两车证件时，执法人员发现两车为厦门一家汽车服务公司所有，车辆行驶证上的使用性质均为非营运，并不具备客运资质。

在调查过程中，执法人员发现车上乘客均为50岁以上、外地口音，穿着打扮更像是游客。执法人员随即在车上对乘客进行普法宣传，告知乘客乘坐没有营运资格客运车辆的危害性。据车上乘客介绍，这两辆客车分别是来自重庆（18人）和山西（17人）的旅游团，当天一早从厦门出发要到泉州开元寺游玩，因为是跟团旅游，所有行程均由旅行社安排，对乘坐的车辆是否有资质一无所知。

随后，执法人员要求该汽车服务公司安排一辆有营运资质的大客车将35名乘客转运到目的地。执法人员依据相关法律规定，制作法律文书对两辆客车进行立案查处。目前，该案尚在调查处理中。

泉州交通执法人员提醒广大游客，非法营运大巴因车辆技术状况及行驶线路等缺乏监管，存在很大的安全隐患，旅游出行一定要选择正规的旅行社，乘坐有营运资质的车辆，以确保自身安全。

高温津贴发放不到位将受罚 泉州开展专项督查

原标题：高温津贴发放不到位将受罚 泉州开展专项督查

海峡网8月16日讯 （泉州网记者 吴宗宝 通讯员王晓曼 实习生陈培锋）记者昨日从市人社局获悉，针对部分用人单位未发、少发高温津贴以及防暑降温物品冲抵高温津贴，高温津贴规定落实不够到位等问题，为切实维护劳动者的合法权益，从8月10日起至8月31日，泉州市将开展落实高温津贴规定情况专项督查，组织执法力量深入重点行业、重点领域进行检查，督促室外露天作业的建筑施工、交通运输、环境卫生、加工制造、物流快递等用人单位以及其他涉及高温作业的用人单位落实高温津贴规定。

市人社局要求各地人社部门强化责任意识，切实加强组织领导，制定专门的检查方案，确保取得实效。各地要推进企业建立集体协商制度，指导用人单位和职工通过平等协商，就高温作业和高温天气劳动保护事项订立集体合同，有效预防和控制高温中暑及高温作业引发的各类事故，切实维护劳动者安全健康权益。

同时，要求对落实高温津贴规定情况认真开展自查自纠，建立用人单位自查自纠台账，并督促存在未发、少发高温津贴以及防暑降温物品冲抵高温津贴等问题的用人单位立即整改。对安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，要督促用人单位按照标准发放高温津贴，并将高温津贴纳入工资总额。对发现用人单位违反高温津贴规定，未发、少发高温津贴或以防暑降温物品冲抵高温津贴的，要及时责令改正，拒不改正的，要依法予以行政处罚。

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高温津贴

高温津贴是从事高温作业的劳动者，依法享受的岗位津贴。根据2012年国家安监局等四部门联合印发的《防暑降温措施管理办法》规定，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。福建省高温津贴发放标准：高温作业人员每人每月200元； 如需按天数折算高温津贴的，每人每天9.2元。用人单位的高温津贴标准纳入工资总额，但不包括在最低工资标准范围内。

高温津贴作为劳动报酬的组成部分，并不是可发可不发的“福利”。根据相关法律规定，高温津贴的发放条件只取决于工作环境是否为室外、工作环境温度是多少，与白班和夜班没有关系。（宗宝 辑）